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Lancement du Fonds national pour l’emploi pérenne dans le spectacle

Audrey AZOULAY, ministre de la Culture et de la Communication, et Myriam EL KHOMRI, ministre du Travail, de l’Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social ont présenté lundi 19 septembre les mesures et le fonctionnement du Fonds national pour l’emploi pérenne dans le spectacle (FONPEPS).

Cette présentation a été éffectuée devant les professionnels de la filière du spectacle vivant et enregistré réunis au ministère de la Culture et de la Communication.

Ce fonds,  financé et organisé par le ministère de la Culture et de la Communication, est doté de 90 millions d’euros et est destiné aux entreprises du spectacle vivant et enregistré et aux artistes et techniciens qu’elles emploient.

Le FONPEPS est l’aboutissement d’un travail initié lors de la Conférence pour l’emploi d’octobre 2015. S’en est suivie une phase de concertation, menée par le ministère de la Culture et de la Communication, entre les représentants des entreprises, des salariés, des institutions, en lien avec les ministères en charge du Travail et du Budget.

9 mesures sont principalement à retenir :

–       une aide à l’embauche du premier salarié en CDI ;

–       une prime à l’embauche en CDI de salariés du spectacle ;

–       une aide à la durée des contrats ;

–       une aide à l’insertion sur le marché du travail des jeunes artistes diplômés ;

–       une aide à la garde d’enfant d’artistes et techniciens intermittents ;

–       un fonds assurantiel pour les groupements d’entreprises de la culture ;

–       des dispositifs de soutien à l’emploi dans les secteurs fragiles ;

–        cafés-culture ;

–        petits lieux de diffusion musique/théâtre/danse ;

–        éditions phonographiques.

Un suivi trimestriel de la mobilisation des mesures sera réalisé et présenté aux représentants des organisations professionnelles dès janvier 2017.

Je me réjouis de la mise en place de ce fonds qui traduit la volonté du Gouvernement de favoriser l’emploi durable dans le secteur du spectacle, notamment en soutenant l’embauche en contrats à durée indéterminée et l’allongement des contrats à durée déterminée.

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